DEDRAS ONG recrute 120 jeunes pour une formation professionnelle gratuite dans trois métiers agricoles porteurs

Une nouvelle opportunité s'offre aux jeunes béninois désireux de se former et de construire un avenir professionnel dans le secteur agricole. À travers un communiqué radio publié le 2 juillet 2026, l'ONG DEDRAS, mandatée par LuxDev dans le cadre du programme Formation et Insertion Professionnelle Agricole (FIPA), lance un avis à manifestation d'intérêt pour le recrutement de 120 jeunes en vue d'une formation professionnelle gratuite dans trois métiers agricoles à fort potentiel.

Cette initiative s'inscrit dans la mise en œuvre du programme BEN/004, financé par le Luxembourg, dont l'objectif est de renforcer les compétences des jeunes et de favoriser leur insertion professionnelle dans les filières agricoles porteuses.

Trois métiers agricoles concernés

Les 120 jeunes sélectionnés bénéficieront d'une formation professionnelle de 12 à 18 mois, selon la filière choisie.

Les formations portent sur les métiers suivants :

• La multiplication des boutures de manioc et des semenceaux d'igname, au Lycée Technique Agricole de Kpataba (commune de Savalou) et au Lycée Technique Agricole de Bariénou (commune de Djougou) ;

• La maintenance des machines et équipements agricoles, au Centre de Formation Don Bosco de Parakou et au Lycée Technique Agricole de Kika ;

• La production de plants fruitiers, au Lycée Technique Agricole de Kika.

L'objectif est de former une nouvelle génération de professionnels capables de répondre aux besoins croissants du secteur agricole béninois.

Qui peut postuler ?

L'appel est ouvert aux jeunes remplissant les conditions suivantes :

• être âgé de 15 à 35 ans ;

• savoir lire et écrire en français ;

• être titulaire au minimum du Certificat d'Études Primaires (CEP) ;

• résider dans l'une des communes couvertes par le programme PDA4 : N'Dali, Nikki, Pèrèrè, Parakou, Tchaourou, Djougou, Bassila, Copargo, Ouaké, Savè, Ouèssè, Glazoué, Savalou, Bantè, Dassa ou Djidja ;

• être disponible pour suivre l'intégralité de la formation ;

• être réellement motivé à exercer le métier choisi.

Composition du dossier de candidature

Les candidats devront constituer un dossier comprenant :

• une lettre de motivation précisant le métier choisi et les raisons de ce choix ;

• une copie de la Carte d'Identification Personnelle (CIP) en cours de validité ;

• une copie du CEP, du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) ou de tout autre diplôme pertinent ;

• une lettre d'engagement du candidat à suivre la formation jusqu'à son terme et à exercer le métier appris ;

• une lettre d'engagement d'un parent ou d'un proche s'engageant à soutenir le candidat durant sa formation et à faciliter son insertion professionnelle à la fin du parcours (mise à disposition d'une parcelle ou tout autre appui).

Les modèles des lettres sont disponibles dans les lieux de dépôt des dossiers.

Date limite et lieu de dépôt des candidatures

Les dossiers de candidature doivent être déposés auprès :

• du Responsable de l'Unité Locale de Promotion de l'Emploi (ULPE) ; ou

• de la Cellule Communale de l'ATDA de la commune du candidat.

La date limite de dépôt des dossiers est fixée au 20 juillet 2026.

Après étude des dossiers par un comité de sélection, les candidats présélectionnés seront convoqués pour un entretien. À l'issue de ce processus, 120 jeunes seront retenus pour bénéficier de cette formation professionnelle.